像指导。
像培养。
像前辈给新人的机会。
孟夏忽然问：「你现在是不是觉得很生气？」
林南枝沉默几秒：「是。」
「那你要小心。」孟夏说，「生气会让你想立刻反击，但她最擅长的就是让新人看起来情绪化。」
林南枝慢慢点头。
孟夏看着她，语气b刚才认真：「她不怕你吵。你一吵，她就能说你不成熟。她也不怕你哭，你一哭，她就能说你抗压X差。她甚至不怕你辞职，因为公司永远会再招新人。」
「那她怕什麽？」
孟夏没有立刻回答。
内容未完，下一页继续阅读